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尚未开始
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2026-04-01
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心理弹性、应对方式、工作满意度
基于“需求-资源”模型的急诊护士职业健康路径研究
基于“需求-资源”模型的急诊护士职业健康路径研究:工作环境、心理弹性、应对方式与工作满意度的关系探究
探索急诊护士心理弹性、工作满意度、工作环境与应对方式四者间的关系及作用路径
横断面
其它
无
无
自筹
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1000
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2026-04-01
2027-12-31
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1. 持有护士执业资格证书; 2. 正在从事临床护理工作,且工作时间达1年及以上; 3. 自愿参加本次调查,并独立完成本次问卷调查。;
请登录查看因外出进修学习、病假、产假、孕期,不在岗及不合作等原因,无法完成问卷的护士。;
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