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尚未开始
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2024-12-18
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护士离职意愿
护士职业召唤、组织承诺、工作投入、离职意愿的相关性研究
护士职业召唤、组织承诺、工作投入、离职意愿的相关性研究
采用横断面调查的方法探索护士离职意愿现状;探讨职业召唤、组织承诺、工作投入、离职意愿之间的关系;验证组织承诺、工作投入在职业召唤和离职意愿之间的中介效应,揭示护士离职意愿的发生机制,为缓解护士离职的干预方案的制定提供理论依据。
横断面
其它
无
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自筹
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600
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2024-03-01
2025-06-01
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1.从事临床工作的注册护士; 2.至少工作一年; 3.自愿参与本研究;
请登录查看1.外院进修的护士; 2.外出进修的护士或规培护士;
请登录查看四川省医学科学院·四川省人民医院
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